Elektronikproduktion |
Avtal klart inom IT och Telecom
Civilingenjörsförbundet, CF, och Almega IT-företagens arbetsgivarorganisation har i natt träffat två nya kollektivavtal. De nya avtalen berör totalt 3 000 akademiker inom telecombranschen och 5 000 akademiker inom IT-branschen.
Båda avtalen är sifferlösa avtal som bygger på att lönen ska sättas i samverkan mellan akademikerföreningarna och företagen.
- Avtalet, som bygger på en samsyn av prestationer borde ge våra medlemmar en bättre löneutveckling än med ett traditionellt avtal, säger Mikael Wittbäck, ombudsman på CF och branschansvarig för IT-branschen.
-Speciellt roligt är det att vi kunnat skriva ett sifferlöst avtal inom telecombranschen. Det är i första hand 3 000 akademiker inom Telia som berörs av avtalet. Nu har Telia möjlighet att visa att det är ett modernt företag och inte gamla statliga televerket, säger Mikael Wittbäck.
IT-avtalet löper på 22 månader från och med den 1 januari 2001 till och med den 31 oktober 2002. En nyhet i avtalet är att de tidigare reglerna om havandeskapslön har gjorts könsneutrala och även män har rätt till föräldralöneutfyllnad i 60 dagar.
Telecomavtalet löper på 19 månader från och med den 1 april 2001 till och med den 31 oktober 2002.