Unionen: Krav för reallöneökningar och flexpension inom IT och Telekom

Unionens krav är bland annat löneökningar på 2,8 procent, flexpension och krav om arbetstid, särskilt möjlighet till återhämtning kopplat till bland annat restid. Ett partsgemensamt arbete för ett jämställt arbetsliv står också högst upp på agendan. – Flexpension är ett av Unionens viktigaste krav för medlemmarna inom IT och Telekom. Tjänstemännen inom tjänstsektorn har rätt till samma villkor som övriga sektorer har, med en bra pension och ett flexibelt avslut på arbetslivet, säger Unionens förbundsordförande Martin Linder. Avtalsförhandlingarna inleds den 25 januari och avtalen löper ut den 31 mars. – Jag hoppas på konstruktiva förhandlingar med Almega så att vi kan komma i mål utan att det ska behöva gå så långt som till konflikt, säger Martin Linder. Utgångspunkten för avtalskraven är ett ettårigt avtal.